Стопански факултет на Софийски университет “Св. Климент Охридски” представи сборник и учебна тетрадка с добри практики по Корпоративна устойчивост и отговорност, дело на доц. д-р Марина Стефанова, в който е включена и платформата ESGnews.bg.
По време на събитието бе проведена дискусия, в която взеха участие доц. д-р Жюстин Том от Нов български университет, доц. д-р Надежда Димова от Нов български университет, Елма Стойчева от Национална финансово-стопанска гимназия и Димитрина Шиндова от Аграрен университет Пловдив. Модератори на дискусията бяха Йоан Георгиев и Никола Димитров, създатели на платформата EthiCitizen.
“Класическите методи на преподаване не работят. Живеем в епохата на социални мрежи, на изкуствен интелект и това са огромни предизвикателства. Живеем в свят на климатични промени и ние сме предизвикани. Добрите учители винаги могат да привлекат вниманието на учениците. Един от ефективните методи е да се сменят формите. В рамките на един час аз правя три различни модула”, сподели доц. д-р Жюстин Том.
Доц. д-р Надежда Димова подчерта, че няма как в академична среда да не се говори за устойчивост.
“Истината е, че тази дума много привлича младото пололение и те имат желание да получат знания и умения в тази сфера. С колегите включваме и различни специалисти в обучението на студентите. Връзката между бизнеса и образователните институции е много важна”, поясни тя.
Елма Стойчева обърна внимание на това, че когато един студент отиде в университет, това е осъзнат избор, но за учениците това не е валидно.
“Много е трудно да се накарат близо 30 деца да се занимават с нещо, което не им влиза в учебния план. В нашата гимназия много комбинираме междупредметните връзки, за да накараме учениците да осмислят защо им е необходимо. Залагаме на методи като учене чрез правене, давайки им възможност те да решават проблемите. Работим повече като ментори. Колкото по-креативен е учителят, толкова по-мотивирани са децата да научат нещо”, категорична е тя.
Димитрина Шиндова разказа за програмите за училища, които предлага Аграрен университет Пловдив.
“Нашите програми за училища могат да се преподават за деца на всяка възраст. Всяка специалност искаме да има тема, свързана с устойчивост. В училищата има инициативи за обучение на учениците по теми теми. Важно е кой ти преподава и ученикът си избира сам на кого да има доверие.”
Как обучението за устойчивост да се направи масово и достъпно?
Според доц. д-р Надежда Димова преподавателите са много важни в това начинание.
“Партньорството между университетите и бизнесът е много важно. Каквото и да правим, винаги се стараем да бъде през призмата на устойчивостта, защото това е бъдещето и е важно да има критично мислене за устойчивостта. Ролята на университета като платформа също е важна. Обучението на преподавателите е не по-малко важно, за да се полагат основите и да се дава пример по цялата верига”, посочи тя.
Елма Стойчева е категорична, че образованието на тема устойчивост трябва да бъде въведено още в детската градина и от ранна детска възраст е важно да изграждаме навици в децата.
Доц. д-р Жюстин Том подчерта, че учителите са лидери в това отношение и част от това да са харизматични и да работят постоянно върху себе си изисква да гледат много напред.
“Устойчивостта изисква да се гледа напред. Климатичната криза вече е тук и започваме да я усещаме всички. Има страхотни инициативи, които вече се случват по отношение на зелените теми. Истинският учител носи огън, който трябва да го води напред”, обясни тя.
Препоръки към преподаватели и институции
Елма Стойчева се съгласи, че бизнсът трябва да бъде ръка за ръка с образованието.
“Ако той не помага на преподавателите, показвайки какво се случва на практика, децата няма как да бъдат мотивирани. Популярността на темата е много важна също и учителите от средното образование също трябва да бъдат мотивирани”, допълни тя.
Доц. д-р Надежда Димова заяви, че е хубаво да има активност и от страна на държавата.
“За да интегрираме добрите примери от други държави или да показваме нашите добри примери има нужда намесата на държавата. Тя трябва да се интересува и да подпомага този процес”.
Доц. д-р Жюстин Том отбеляза, че бизнесът трябва да прави големите крачки.
“Не може всичко да се случва само в центъра на София. Трябва да излезем от зоната си на комфорт. Правете по-големи крачки”, апелира тя.
