Множество проучвания на водещи организации доказват, че разнообразните организации се представят по-добре, имат по-висока ‎удовлетвореност на служителите, имат по-добра финансова възвръщаемост и са по-‎иновативни в сравнение с ‎компаниите, представили се най-лошо откъм разнообразие‎. Финансовите измерения Анализ на Маккинзи, глобална консултантска фирма, която проучва въздействието на разнообразието от 2015 насам, показва, че компаниите с най-голям дял … Продължете с четенето на Икономическите ползи от разнообразието