Причините, поради които хората остават дълго на неблагоприятни работни места
Повечето организации днес работят в променлива, несигурна, сложна и неопределена среда. Това означава, че вече не съществува дългосрочна сигурност на ...
Повечето организации днес работят в променлива, несигурна, сложна и неопределена среда. Това означава, че вече не съществува дългосрочна сигурност на ...
Кариерна пауза отсъствието на човек от работното място за предварително договорен период от време, вариращ между 3 месеца и няколко ...
За да бъде ефективен човек на работното си място, тя/той трябва редовно да отпочива добре. Така нареченото „зареждане на батериите“ ...
Бърнаут, или синдром на професионалното прегаряне, е причината човек да усеща ниски нива на енергия и на мотивация, като в ...
Всеки човек понякога изпада в момент, в който списъка със задачи, които изискват внимание и целенасочени действия, е твърде голям. ...
Кариерна пауза, или „сабатикал“ от английски, се отнася до предварително договорено дълго отсъствие от работа. Това е време, в което ...
Множество проучвания цитират ползите от разнообразието и включването за компаниите. Част от данните, изнесени от редица доклади, акцентират върху това, ...
Във времена на промяна, увеличаващи се отговорности и все по-размити граници между личната и професионалната сфера, прегарянето се превръща в ...
Toва е тихият глас в ума, който се обажда късно през нощта. Това е сигналът за безнадеждност, който се прокрадва ...
Благосъстоянието, развитието и редуцирането на стреса са три основни предпоставки за щастливия и лоялен служител. Компаниите трябва да осъзнаят важността ...